Vacature floormanager horeca en ontvangst

32 uur per week

Wij zijn op zoek naar een ondernemende floormanager horeca & ontvangst, die blij wordt van een theater vol activiteiten en die de gasten op een radicaal vriendelijke wijze ontvangt. Je wordt onderdeel van het horeca- en ontvangstteam, verspreid over de drie locaties; de Koninklijke Schouwburg, Theater aan het Spui en Zaal 3. Als floormanager ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de voorstellingen en draag je met je horecakennis actief bij aan de voorbereidingen van evenementen. Ook ben je verantwoordelijk voor de personele planning en kan je met jouw kennis goed een vertaling maken naar de behoeften van zowel de horecamedewerkers als de afdelingen programmering en events.

Het Nationale Theater is een landelijke theaterorganisatie voor volwassenen en jeugd met drie eigen theaters in Den Haag: de Koninklijke Schouwburg, Theater aan het Spui en Zaal 3. Wij zijn continu op zoek naar nieuwe verhalen en manieren om het hart van de samenleving te veroveren. Jaarlijks programmeren wij in onze huizen ruim 800 voorstellingen van cabaret tot jeugdvoorstellingen en van dans tot theater colleges.

De drie theaters, met ieder een zeer eigen stijl, zetten wij optimaal in voor de stad. Zodra in onze zalen geen voorstellingen staan, organiseren wij hier festivals, congressen, vergaderingen, borrels en bruiloften. Deze hebben het formaat van een Prinsjesdag tot een Movies that matter tot een heidag van een lokale ondernemer. 

Wat je gaat doen:

  • Je bent verantwoordelijk voor de personele planning van de horeca,- en ontvangstmedewerkers waarbij je de locatiemanager informeert over de benodigde uitbreiding binnen deze twee medewerkerspoules;
  • Je bent verantwoordelijk voor de publieksbegeleiding, horeca en operationele zaken in het Voorhuis tijdens voorstellingen en events;
  • Het taakgericht aansturen, instrueren en motiveren van medewerkers Horeca tijdens de uitvoering van een voorstelling of evenement;
  • Het uitvoeren van voorbereidende werkzaamheden van voorstellingen en events in overleg met betrokken afdelingen, leveranciers en de cateraar;
  • Met jouw horeca-kennis en ervaring een bijdrage leveren aan het vergroten van de horecamogelijkheden bij evenementen;
  • Bij calamiteiten en ongevallen treedt je op als ploegenleider BHV.

Wie we zoeken:

  • Je hebt tenminste 2 jaar coördinerende horeca-ervaring;
  • Je bent een commerciële en klantgerichte denker en doener;
  • Bij voorkeur heb je veel ervaring met de horeca uitvoer bij evenementen;
  • Je neemt makkelijk de leiding, kunt goed samenwerken en denkt oplossingsgericht;
  • Omdat de werkzaamheden plaatsvinden in het theater werk je met veel afdelingen samen voor een goede voorbereiding en is het belangrijk dat je affiniteit hebt met de cultuursector;
  • Op de afdeling gebeurt zeer veel tegelijkertijd maar jij kunt het overzicht bewaren en je kan in een stressvolle situatie goed de prioriteiten bepalen;
  • Omdat de werkzaamheden zowel overdag, in de avonden, als in het weekend of op feestdagen plaatsvinden stel je je flexibel op bij de verdeling van de taken onder de floormanagers en is het een pré als je in Den Haag woont.

Wat wij jou bieden:

Het Nationale Theater gelooft in theater als open publieke arena waar de kwesties van vandaag worden onderzocht en bevraagd. Hier zetten 180 collega’s zich dagelijks voor in. Als Floormanager horeca & ontvangst word je onderdeel van een groot team van horeca en ontvangst medewerkers binnen de afdeling bedrijfsvoering. Wij bieden een salaris conform de CAO Horeca schaal 6. De aanstelling is in eerste instantie voor een jaar met uitzicht op verlenging. 

Geïnteresseerd?

Mail je cv en motivatie uiterlijk 31 augustus 2024 naar vacatures@hnt.nl

Voor een nationaal podium dat zich midden in één van de vier grote steden bevindt, is het vanzelfsprekend dat naast onze producties en programmering, ook iedereen in Den Haag zich kan herkennen in onze organisatie. Wij streven naar een medewerkersbestand dat de diversiteit van de maatschappij weerspiegelt en hanteren De Code Diversiteit & Inclusie. Mede daarom hopen wij op veel reacties van sollicitanten met een bi-culturele achtergrond of met een beperking. De vacature staat met nadruk open voor iedereen in de samenleving.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.